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Título

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Director de Tecnología de Seguridad

Descripción

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Estamos buscando un Director de Tecnología de Seguridad altamente calificado para liderar y gestionar la estrategia de seguridad tecnológica de nuestra organización. Este rol es crucial para garantizar que nuestras infraestructuras tecnológicas sean seguras y estén protegidas contra amenazas cibernéticas. El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en seguridad de la información, gestión de riesgos y cumplimiento normativo. Será responsable de desarrollar políticas de seguridad, implementar soluciones tecnológicas avanzadas y coordinar con otros departamentos para asegurar que las prácticas de seguridad estén alineadas con los objetivos empresariales. Además, el Director de Tecnología de Seguridad deberá estar al tanto de las últimas tendencias y amenazas en ciberseguridad, y ser capaz de responder rápidamente a incidentes de seguridad. Este puesto requiere habilidades excepcionales de liderazgo, comunicación y resolución de problemas, así como la capacidad de trabajar en un entorno dinámico y en constante cambio. Si tienes una pasión por la seguridad tecnológica y estás listo para asumir un rol de liderazgo en una empresa innovadora, nos encantaría conocerte.

Responsabilidades

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  • Desarrollar y ejecutar la estrategia de seguridad tecnológica de la empresa.
  • Supervisar la implementación de políticas y procedimientos de seguridad.
  • Coordinar con otros departamentos para asegurar la alineación de la seguridad con los objetivos empresariales.
  • Monitorear y responder a incidentes de seguridad.
  • Evaluar y mitigar riesgos de seguridad.
  • Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias y amenazas en ciberseguridad.
  • Gestionar el equipo de seguridad tecnológica.
  • Informar a la alta dirección sobre el estado de la seguridad tecnológica.

Requisitos

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  • Título en Ciencias de la Computación, Ingeniería o campo relacionado.
  • Experiencia comprobada en un rol de liderazgo en seguridad tecnológica.
  • Conocimiento profundo de las normativas de seguridad y cumplimiento.
  • Habilidades excepcionales de liderazgo y comunicación.
  • Capacidad para trabajar en un entorno dinámico.
  • Experiencia en gestión de riesgos y respuesta a incidentes.
  • Certificaciones en seguridad (CISSP, CISM, etc.) son una ventaja.
  • Habilidad para resolver problemas complejos de manera efectiva.

Posibles preguntas de la entrevista

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  • ¿Cuál es su experiencia en la gestión de equipos de seguridad tecnológica?
  • ¿Cómo se mantiene actualizado sobre las últimas tendencias en ciberseguridad?
  • Describa un incidente de seguridad que haya gestionado y cómo lo resolvió.
  • ¿Qué certificaciones de seguridad posee?
  • ¿Cómo asegura la alineación de la seguridad con los objetivos empresariales?